• Afhankelijk van de organisatie waar je aan de slag gaat, kun je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals:

  • Een leaseauto of mobiliteitsregeling;

  • 13e maand, winstdeling en vakantiegeld;

  • Uitgebreid employee benefits pakket;

  • Hybride werkmogelijkheden met goede thuiswerkfaciliteiten;

  • Persoonlijk opleidings- en ontwikkelplan;

  • Inspirerende collega’s en een prettige werksfeer;

  • Uitdagende IT-projecten bij diverse klanten;

  • Veel ruimte voor groei, ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden;

  • Deelname aan teamactiviteiten en uitjes.

Je werkzaamheden kunnen onder andere bestaan uit:

• Het oplossen van eerstelijns en tweedelijns incidenten;

• Ondersteuning bij Microsoft 365, Windows-omgevingen en clouddiensten;

• Analyseren en documenteren van problemen;

• Communicatie met eindgebruikers en klanten op een klantvriendelijke en duidelijke manier;

• Meedenken over verbeteringen in IT-processen en dienstverlening.

De bedrijven waar je voor aan de slag kunt gaan zijn stuk voor stuk vooruitstrevende IT-dienstverleners met een sterke focus op kwaliteit, klanttevredenheid en medewerkersgeluk. Ze combineren technische expertise met een persoonlijke aanpak en bieden een werkomgeving waarin je wordt uitgedaagd én gewaardeerd.